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Proposition de loi portant plan d’urgence pour le recrutement et la formation initiale des enseignants du second degré
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Déposé le 24/10/2023
Alexandre Portier,LREn savoir plus
De quoi s’agit-il ?
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Synthèse générée automatiquement
Résumé officiel
La profession enseignante est confrontée à une crise dattractivité sans précédent. L'État a du mal à recruter des enseignants, avec plus de 4000 postes vacants en 2022 et plus de 3100 en 2023. Les enseignants contractuels sont recrutés d'urgence via speed-dating, Facebook et LeBonCoin, et formés en quatre jours. Cela dégrade l'image des enseignants dans la société et nuit aux élèves. Le projet de loi propose un plan d'urgence pour recruter plus d'enseignants tout en renforçant leur formation. La loi proposée vise à remédier à la pénurie d'enseignants du secondaire en renforçant la formation des nouveaux enseignants et en étendant leur formation à l'INSPE à deux ans. Il propose également de modifier le système d'examen pour permettre aux enseignants d'obtenir des diplômes en plus des diplômes. Cela permettrait de créer un plus grand bassin de candidats qualifiés pour de futurs concours. Le but ultime est de restaurer la noblesse et la fierté de la profession enseignante.
La position des autres citoyens
Le commentaire le plus récent
ne pas en profiter pour faire passer plus d'idées politiques par les professeurs peut scrupuleux a lobotomiser les jeunes plutôt que de les instruire
Le TOP commentaire POUR
une vraie formation pour de vrais professeurs motivés par la volonté d’enseigner. La suppression des IUFM ne peut être comblée par une « une remise à niveau » d’un individu qu’on utilisera comme un simple bouche-trou. N’importe qui n’est pas destiné à être ni ne peut être enseignant.
Le TOP commentaire CONTRE
l'école normale, puis les IUFM... CA SUFFIT !Cessez de tout détruire ce qui faisait de notre école notre fierté !
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