Proposition de loi portant diverses mesures relatives à la reconnaissance de la santé menstruelle et gynécologique dans le monde du travailRecevoir des alertes

En France, des millions de personnes souffrent de règles douloureuses, 10% des femmes et des personnes menstruées étant affectées par lendométriose. Les douleurs menstruelles peuvent être aussi graves qu'une crise cardiaque, mais elles sont toujours négligées et banalisées sur le lieu de travail. Cette proposition vise à investir dans la recherche, à lutter contre la pauvreté menstruelle et à mettre en place des voies de soins coordonnées pour traiter ces problèmes. Le texte propose un arrêt de travail de 13 jours pour les employés atteints de menstruations invalidantes, couverts par la sécurité sociale, et des options de télétravail. Il vise à fournir des solutions flexibles pour la santé menstruelle au travail et à transformer les lieux de travail pour mieux intégrer les questions de santé menstruelle et gynécologique. Le gouvernement français a introduit une nouvelle loi qui permet aux employés et aux fonctionnaires de prendre jusqu'à 13 jours de congé par an pour des menstruations invalidantes, entièrement couvertes par l'assurance maladie et sans utiliser de congés maladie. L'arrêt de travail peut être organisé indépendamment en ligne et la consultation d'un médecin est entièrement couverte par l'assurance maladie obligatoire. La loi propose également des mesures visant à promouvoir la santé menstruelle et gynécologique sur le lieu de travail, telles que la négociation collective des besoins en matière de santé menstruelle et gynécologique, les cycles de sensibilisation des travailleurs et l'intégration de la santé menstruelle et gynécologique dans la médecine du travail. Le texte concerne la protection juridique de celles qui doivent cesser de travailler en raison d'une menstruation invalidante. Elle interdit la discrimination fondée sur la santé menstruelle ou gynécologique sur le lieu de travail et prévoit des règles d'application de la loi. Le gouvernement rendra compte de l'impact de la loi tous les deux ans.